PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA E SEUS EFEITOS SOBRE O DESEMPENHO ORGANIZACIONAL EM PEQUENAS EMPRESAS
Mots-clés :
Princípios de governança corporativa, Recomendações de boas práticas , Performance empresarial, Estudo de múltiplos casosRésumé
O dinamismo evidenciado no mercado das micro e pequenas empresas (MPEs) e a excessiva
competitividade à qual essas empresas estão sujeitas, exigem que a gestão desses negócios esteja cada vez mais profissional, assumindo práticas administrativas mais racionais, modernas e menos personalizadas. Desse modo, a presente pesquisa mostra-se relevante às pequenas empresas, uma vez que, propõe-se a investigar se a utilização de boas práticas de governança corporativa por essas empresas, como ferramenta de profissionalização da gestão, pode causar efeitos sobre o desempenho organizacional dessas empresas. Trata-se de um estudo de múltiplos casos, cuja coleta de dados foi realizada através da aplicação de um questionário misto aos proprietários das pequenas empresas examinadas. Com isso, foi possível constatar comportamentos diferentes das empresas quanto à adesão, ou não, às boas práticas de governança corporativa e o desempenho financeiro e não financeiro desses negócios, tendo sido possível sugerir a existência de relação de causalidade entre as variáveis e, portanto, propor que a adesão aos princípios de governança corporativa e a utilização das recomendações de boas práticas podem potencializar o desempenho organizacional de pequenas empresas.
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