QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO UM ESTUDO BIBLIOGRÁFICO QUALITY OF LIFE AT WORK A STUDY BIBLIOGRAPHIC
Palavras-chave:
Gestão de Pessoas , Qualidade de Vida no Trabalho , Sistema de RecompensaResumo
Este artigo faz uma retrospectiva do conceito Dada a importância dos impactos do trabalho tanto positivos, como negativos, na qualidade de vida das pessoas e como estes impactos podem estar relacionados aos objetivos, atividades e resultados estabelecidos e requeridos pelas empresas. Este artigo visa rever os conceitos sobre qualidade de vida no trabalho, onde foi realizado um estudo sobre Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) desde a década de 1950 até os dias de hoje. Compreende-se qualidade de vida no trabalho como uma expansão da forma com que os programas de qualidade têm otimizado o bem-estar das pessoas, a condição de vida e as satisfações do trabalhador, bem como, melhorado consequentemente os resultados das empresas. Este artigo teve como objetivo, compreender quais são as concepções gerenciais e avaliar as transformações dos aspectos relacionados aos programas de qualidade de vida no trabalho.
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